Recruiting

Sie haben noch nicht den richtigen Mitarbeiter?

Wir sind Experten im Bereich der Personaldienstleistung und Profis innerhalb der technischen Berufswelt. Unsere Spezialisierung steht dabei klar im Vordergrund. Wir vermittlen ausschließlich Fach- und Führungskräfte im Bereich Instandhaltung, Arbeitsicherheit und Umweltschutz.

Unser Ziel ist es Sie zu begeistern. Sie werden definitiv überrascht sein, wie schnell und passgenau wir Mitarbeiter für Ihren Bedarf finden.

Richtig gute Personen suchen selten einen Job, sie haben meistens einen. Warum sollten diese Personen genau Ihre Stellenanzeige lesen? Warum sollten diese Personen sich auch noch bei Ihnen bewerben?

Wir sprechen für Sie ganz gezielt genau die Mitarbeiter an, welche Ihren Anforderungen gerecht werden. In der heutigen Zeit ist es noch wichtiger gezielte Werbung für Ihr Unternehmen zu bertreiben. Die entsprechenden Kandidaten möchten explizit wissen, welche Vorteile ihnen im Hinblick auf einen Positionswechsel angeboten werden. Die entsprechende Suche nach geeigneten Kandidaten ist nur eine Teilaufgabe, die Überzeugung den Positionswechsel umzusetzen, das Abschlussziel.

Qualität und Kundenzufriedenheit stehen bei uns im Mittelpunkt. Mit diesem Fokus können wir Mandanten und Kandidaten zielgerichtet zueinander bringen und behalten das Wesentliche im Blick. Wir verbinden diese Aspekte zur perfekten Dienstleistung.

Wir unterstützen Sie mit unserer Erfahrung bei der Erfüllung dieser Anforderungen.

Unsere Leistungen im Überblick:

• Gemeinsames Erarbeiten eines Personenprofils, Unternehmensprofils
• Mitbewerber -und Recruitingpotentialanalyse zur Direktansprache
• Erstellen eines Suchprofils
• Ausschreibung und Suche in unseren internen Netzwerken
• Online Datenbankrecherche und Empfehlungsgebermarketing
• Intensive Suche und Recherche in Social Media Netzwerken
• Direktansprache geeigneter Kandidaten
• Auswahlprozesse, Tests und Hearings nach Personenprofil
• Aufbereitung eines Bewerberkurzprofils
• Präsentation des geeigneten Kandidaten vor Ort
• Reflektion, Nachbesprechung und Entscheidungsfindung
• Coaching und Begleitung des neuen Mitarbeiters nach Wunsch